华璨企业 EPA

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   员工是企业和机构的成员,如同机体的细胞,唯有细胞有了生机与活力,企业才会迸发出勃勃生机。EAP (Employee Assistance Program)项目旨在为企业提供员工健康促进。


   依循完整的健康理念,人们在关注的躯体健康的同时,我们更加关注心理健康。我们拥有一支优秀的心理专家团队,为广大企业和机构提供心理健康咨询与维护,促进员工整体心理健康水平,有效缓解员工压力,实现员工及企业的和谐发展。
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   1.心理咨询。


   为企业或机构定期派驻心理专家,企业员工也可到华璨心理中心进行咨询(或以电话或视频的形式),及时处理心理问题,体现组织关怀。
   心理咨询是来访者与心理咨询师通过交流互动,发现自己心理困惑背后的原因,找到心理症结,修复心理创伤,改变不良认知习惯,重塑健康的行为及人际模式,从而摆脱心理困扰,获得心理成长和幸福生活。
   心理咨询通常需要提前预约,每次50分钟,每周1~3次,连续一段时间。具体咨询频率和时间因人而异,可以根据自己的实际情况与咨询师一起交流确定。如果是家庭形式的心理咨询,每节会需要75分钟。
   企业可为员工购买心理咨询服务,主动关心员工心理健康,及时缓解员工心理压力,解决他们的心理问题,促进员工正常工作和生活,节约企业成本,创造更多价值。
   心理咨询覆盖内容包括:
   1)婚姻、恋爱等情感困惑及家庭关系
   2)工作压力、职业发展等职场困惑
   3)厌学、网瘾、注意力不集中等儿童青少年学习障碍
   4)亲子关系辅导及家庭教育指导
   5)焦虑、抑郁、强迫、人际等心理和行为问题
   2.心理测试。
   心理测试是应用心理学的理论和技术,对来访者的心理活动和人格特征进行评估和鉴定的过程,目的是确定其心理变化的程度和性质。 
目前可提供100多个测试问卷,包括心理健康测试、个性倾向测试、人格测试等,可针对成人、学生、儿童等不同人群,进行个别测试或团体测试。
企业单位可根据本单位需求为本单位员工定制心理测试套餐,以了解员工心理健康状况,及时采取合适的干预策略。
   3.员工心理健康讲座及素质拓展训练。
   以企业、机构或部门为单位,开展身心健康、压力缓解、健康生活等讲座和活动,把健康的知识和技能传达给员工,使员工树立正确的健康观念,提升其心理健康维护技能,确保以最佳状态投入工作并在工作中获得幸福感。开展员工素质拓展,在游戏和活动中,促进员工之间的沟通、理解和支持。有效缓解工作压力,提升员工整体身心健康,培养自信、乐观、忍耐、豁达、协作、共情等优秀的心理素质。
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更多咨询师详见北京华璨心理咨询中心官网的“心理咨询师”

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—— 咨询师简介 ——
吴玉婷
吴玉婷
国家二级心理咨询师。擅长:缓解不良情绪,包括抑郁、焦虑、无力感等影响日常生活幸福感的负面情绪。改善人际关系,包
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